学校里学不到的机关生存经验

不论是初入职场，还是在职场已经有了一定经历，只要你对自己的现状感到不满，那么就请静下心来看看此书，从中窥探职场奥秘。 　　罗一海编著的《学校里学不到的机关生存经验》紧贴机关工作实际，阐释机关工作的特点和奥秘，传授机关工作的方法和技巧，兼具理论性与指导性，《学校里学不到的机关生存经验》帮助职场新人尽快入门，对久处职场的人也能提升能力和技巧...

老板不说也要去做的38件事

在职场中，也许有些员工会感到疑问，积极主动做事不难，但究竟哪些才是不用老板说，员工也应该主动去做的事情呢？《老板不说，也要去做的38件事》一书详尽地为大家讲述了不用老板交代，员工也要主动去做的38件事。比如“做好'传、帮、带'，当好新人的引路人”与“主动为老板分忧，为老板解决难题”等。就拿“主动为老板分忧，为老板解决难题”来说，很多时候，老板们都被公司烦琐的事务弄得焦头烂额，而此时，作为一名员工的你，应该做些什么呢？尤其是在老板工作触

嬴在执行:员工版

本书主要内容包括：执行力决定企业生死存亡、打造高效执行的员工、工作态度决定执行力、执行就是将目标逐个落实等...

高效员工的5项修炼

本书分为责任意识；危机意识；学习意识；时间管理；高效执行力五部分，主要内容包括：工作意味着责任；责任是实现个人价值的前提等...

职业生涯六堂课

《职业生涯六堂课》是通过在向广大求职者或职场人士就业指导或职业生涯规划的大量案例中精心挑选，整理和研究而成；《职业生涯六堂课》内容由六堂课组成。即职业规划课、职业选择课、职业定位课、职业转型课、职场情商课、职业发展课。每堂课相互独立，又相互联系；每堂课由作者与求职者的问答、理论阐述、方法指导三部分组成，形成一个有机的系统，能让读者感知作者是如何为求职者提供就业指导和职业生涯规划服务的，能从理论和方法上领悟职业生涯智慧的真谛。本书由姚

咸鱼翻身-职场红人包装全攻略

史上“最黑心”的忽悠道道儿！ 孙掌柜教你破解“外来和尚好念经”的秘密，重新定位和包装自己的职场形象，学会说话办事的取巧方法，旧人也可换新貌；打破苦熬年头的升职诅咒，让升迁无望的职员起死回生…… 包装工作能力，一年资历做管理！ 包装人际关系，仇人都对你崇拜不已！ 包装头脑创意，每件事都惊艳犀利！ 摆脱冷板凳的悲剧，基因改造从这一刻起！ 职场包装：包住瑕疵，装成高人，神速升职。 孙掌柜告诉你：人如产品，混在职场，要懂包装，不能再走寻常路

舍与得的人生经营课-幸福.从内心强大开始-2

世界如此纷繁复杂，人心更是容易浮躁、迷惘。在有所获得的惊喜之余，我们也在经历失去的苦涩。在得与失之间做出正确的选择，是一件非常艰难而痛苦的事情，所以需要我们内心强大，不过分计较得失，用“看开、放下、平和、淡然”的良好心态来面对。“舍与得”是人生的重要课题，只有把握好舍与得

责任胜于能力全集

责任，从本质上说，是一种使命，是一种敢为的勇气，是一种责无旁贷的义务。责任既是一种严格自律，也是一种社会他律，是一切追求文明和进步的人们基于自己的良知、信念、觉悟，自觉自愿地履行的一种行为和担当。小到个人、家庭，大到企业、民族、国家，乃至整个人类社会的生存和发展，都离不开

面试应对技巧和制胜策略

本书正是为了帮助人们成功通过面试，不再屡屡碰壁而推出。本书全面阐述了企业及高校面试的各种类型、不同特点，针对企业面试和硕士、博士入学面试列举了相关知识和应对技巧，总结了如何准备面试、面试礼仪、面试中的制胜策略及应注意的细节等...

浴火重生-杰出领导者如何走出职场灾难

本书作者向我们展示了如何从灰烬中如凤凰般重生。他们对领导者必不可少的品质——恢复力——的心理和行为为基础进行了描述，这本书对于将面对命运逆转的每一个人都是重要的读物。在遭受重大职业挫折之后，你能否拯救你的事业并回复声誉？在本书中，作者给予这个问题响亮的肯定答复。他们接着展开一个从挫折中真正恢复的切实可行且重要的五个步骤。遵循这些步骤将有助于引导你通过困境，重建你的声誉并规划新的未来。作者们也探索了克服事业东山再起的普遍障碍的战略，这

如何提升个人执行力

个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，另一方面，也是更重要的一面，即要端正工作态度。《如何提升个人执行力》从“严”、“实”、“快”、“新” 四个方面入手，帮助你树立积极正确的工作态度，从而有效提升你的执行力。 《如何提升个人执行力》的作者是杨红书...

职场心术

职场中比拼的不仅仅是能力、经验，更重要的是一种心理和策略的较量，需要“用心”、“花心思”，用正确而合理的“战术”去工作，这样才能修炼成职业精英。《职场心术》通过各种真实的职场案例，结合世界上最权威的心理学定律，深刻地剖析、诠释了职场人必须了解的方方面面的规则和绝不能触碰的雷区，并介绍了应对各种职场状况的实用技巧，提供了诸多可借鉴的策略和经验，从而帮助广大职场人士更好地把握自己的职业前途...

疯狂跳槽:贪婪与盲目永远不能带领跳槽者游向欲望的彼岸

本书主要内容包括：盲目跳槽，不做规划也疯狂；跟风跳槽，随波逐流也疯狂；追随跳槽，为了报恩也疯狂；追金跳槽，贪婪欲望也疯狂；压力跳槽，高压之下也疯狂等...

疯狂创业:创业者考虑不周就可能会失败

本书主要内容包括：青年创业，条件不足也疯狂；中年创业，顶着压力也疯狂；老年创业，不甘寂寞也疯狂；女性创业，为求独立也疯狂等...

三国演义中的择业学问

本书撷取读者耳熟能详的三国人物和典故，以现代职场为背景，融哲理性、实用性、趣味性为一体，探讨现代职场员工如何选择企业，内容丰富有趣，观点给人启示，读来有益...

职场中的心理学

培养我们良好的心理性素质、健全的心理性素质以及全面的社会性素质是社会职业和组织的发展对人的要求，只有具备了这些素质的人才，才能在当今快速变革和竞争激烈的社会环境中适应组织和职业的变化要求，从而完成自我的职业发展，并为组织和社会创造财富。 《职场中的心理学》结合心理学对职业环境进行分析和阐述，让读者学到更多的职场生存法则，只要你将书中所阐述的建议运用到实践中去将获得了解相关理论知识信息、培养各种人际技能、解决工作问题、抓住工作机遇四大收

态度决定待遇

本书第一章揭示职场问题；第二章论述态度的重要性；第三章介绍如何转变态度；第四至第九章给职场人提供了具体的方法，教会职场人如何通过转变态度来提升待遇。全书主旨不离态度与待遇。态度是因，待遇是果。书中语言清晰流畅，案例生动翔实，是一部指导职场人端正工作态度、形成良好工作习惯的不可多得的好书...

工作心得帖-发现和积累你的优势

1、“经营之神”松下幸之助白手起家的工作真谛！ 　　2、永不停息地磨砺自己，从容应对工作挑战！ 　　3、马云、稻盛和夫、任正非、王石联袂荐誉！ 相关推荐： 《人生心得帖:怎样突破生命中的困境（松下幸之助系列）》："经营之神"松下幸之助安身立命的人间哲学！ 《经营心得帖：在不确定的世界坚实发展（松下幸之助系列）》："经营之神"松下幸之助战无不胜的奋斗纲领！ ...

十年职场成长记

2003年到2013年 青春低谷迷茫困惑奋斗再出发 这是一个小县城车间工人奋斗至大城市高管的励志故事 这是一本职场丛林的实用生存指南 深创投资本、赛伯乐资本多位大佬*赞赏的年轻人 美国ge前hr、新浪hr等多位精英认可的职场自我经营宝典...

好工作就是这样找的

★美国最知名的畅销书作家顶级巨作，美国财经类图书榜首。 　　★《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬·柯维隆重推荐。 　　★没有人告诉你的求职秘诀，引领你度过最严峻的就业形势。 　　★世界顶级职业生涯规划专家，美国最抢手的商业代表哈维·麦凯重磅出击。 　　不管你是二十一岁、五十一岁，还是七十一岁，哈维·麦凯的这本书都能帮你解决寻找工作和胜任工作的问题。“没有人告诉你的求职秘诀”，尽在哈维·麦凯《好工作就是这样找的》！ ...

四周学会高效工作悠闲生活

职来职往有玄机-500强企业面试与生存密码-修订版

准备就业或跳槽的求职者们，从你学习面试内容的第一天起到融入企业，本书都将陪伴着你，成为你畅行职场的伙伴。 　　世界五百强企业求职攻略，人事经理绝对不希望你看到的求职心经，因为里面的东西太实用！ ...

工作与幸福

如果你想成为老板眼中优秀的员工，你就必须拥有一些优秀的品质，也就是必须具备做一个优秀员工的标志。我把这些标志概括起来就是，对工作：勤奋；对公司：敬业；对老板：忠诚；对自己：自信；对社会：奉献。一旦你做到了这些，你就会成为老板眼中优秀的员工...

麦肯锡工作法-个人竞争力提升50%的7堂课

进入麦肯锡3~5年，能掌握一生受用的工作技巧 秘密就在于麦肯锡独特的工作法 《麦肯锡工作法》展现精华的7堂课，让你的竞争力立马提升50% 麦肯锡工作法这样教（up or out）： 不允许员工穿戴或持有“随随便便的”衣服或物品，哪怕是在客户面前使用的一支笔； 与留意公司内部人事关系或同级竞争相比，应该更加重视“如何才能创造出更高的价值”； 寻找一位让自己觉得厉害的前辈，然后观察他平时是如何展开工作的，并

生活是最好的修行-办公室里的修行课

职场新人如何才能不踩雷？职场老人如何才能不中枪？同事之间，多近合适？上下级之间，多远妥帖？ 　　一位执业多年的著名心理咨询师以佛教经典中的精华思想，对办公室里职场中人经常遇到的各种难题问题进行分析解读， 　　用轻松的案例和佛教小故事，分享佛学有益处世哲学， 　　每一个问题都能找到答案，用心领悟职场智慧， 　　做一个内心强大的职场人。只要出发，就能到达...

积极工作 乐享生活

《积极工作乐享生活》由杨振兰编著。 只要你从工作中找到乐趣并热爱它，你就会变得快乐起来，感觉工作不再是一件苦差事。爱工作和知识是我们的幸福之源，也是支配我们生活的力量。 任何事情都是一样的，唯有快乐地工作，才能以火一般的热情去拼搏，通过不懈的努力，最后达到事业的巅峰。...

求职.你准备好了吗?-一条通向投行.咨询.央企的路

你今天站在哪里并不重要,但是你下一步迈向哪里却很重要。 对非“二代”来说，也许做好准备才是走向成功的捷径。 职业的起步很重要，好的平台、好的团队以及个人的努力缺一不可。 通过行业从业人员经历对投资银行、咨询公司、商业银行、信托公司、基金公司、央企国企、机关单位和四大会计师事务所等应届毕业生感兴趣且热门的行业现状进行了生动、完整的描述，包括投行都做什么业务；银行各岗位的薪酬到底是多少；为什么选择国企；“四大”的薪资待遇与晋升；继续

谁是最优秀的员工

最优秀的员工人人喜欢，每个公司都需要。这些最优秀的人拥有良好的职业道德，在工作上力求完美。我们每个人都应该学习他们身上的闪光点，力争让自己更优秀...

你的职场不再迷茫-快速度过职场迷茫期实战指南

■ 职场迷茫，几乎是所有职业人都会遭遇的一个状态。人生有4个职场迷茫期，本书将你为做专业指导：第一阶段是作为职场新人，我们该找怎样的工作？第二阶段是当现实与预期发生冲突，我该跳槽吗？第三阶段是在一个行业已经三五年，我该改行吗？第四阶段是面临职业生涯危机，未来我该干什么？ ■ 很多人在工作一段时间后，突然觉得这样的工作没有意义，觉得每天的工作都是在不断的重复。有的想去提升突破，却无从下手。有的可能自己也尝试给自己列了很多改变，结果实际执

职场女皇必胜术

职场女人面对如此严峻而复杂的生存环境，想要在职场中胜出，除了必要的能力之外，更需要心理策略。激烈的竞争和物质的诱惑无时无刻不在扰乱着我们的心灵，女人在职场中会碰到许多心理困惑：忧愁、焦躁、不安、愤怒、恐惧、内疚，悔恨，甚至是绝望……这些心理问题如果解决不好，会影响女人一生

优秀员工这样当

个人的成功促成企业的成功，企业的成功影响个 人的成功。我们所有的管理手段要促成的结果，最终 都是为了实现人对人的最佳管理，然后，再一起联手 创造奇迹。《优秀员工这样当》，就是告诉你如何为 自己(为企业也 为个人)创造这个奇迹。 《优秀员工这样当》的作者是兰涛。

如果你是老板,会不会聘用现在的自己

本书主要内容包括: 如果你是老板, 会不会聘用现在的自己 ; 哪类员工最受重用, 什么人才必定成功 ; 用心最有竞争力, 认真才是硬道理 ; 谁的职场不委屈, 谁的成功不需披荆斩棘等5部分...

职场必修课

选择一种工作就是选择了一种生活。职场就是人生的战场、选择、规划、调整、行动、适应、提升，让你找到人生中那份对的工作，赢在职场。...

踏实工作不浮躁

阅读《踏实工作，不浮躁》，读者可以塑造积极心态，摆脱消极心态的束缚，不论处于何种环境和条件下都以正确的心态看待世界和人生，对待生活和工作，在压力下摆脱烦恼，在痛苦中找到快乐，在逆境中发现机遇，在失败中看到希望，从而掌控自己的命运航向，收获事业、财富、健康、幸福和成功...

职场生存智慧

大学生在求职的过程中，会遇到很多的问题，如怎样为自己进行职业定位、如何制作一份成功的简历、掌握什么样的求职技巧以及如何顺利度过试用期、远离求职陷阱等。针对以上问题，《职场生存智慧》做了详尽的介绍，以帮助大学生成功就业，顺利开始自己的职业之旅...

求职技巧

本书以企业招聘为出发点, 立足于求职者素质与能力的培养, 从求职简历、面试技巧、就业权益维护等多个方面展开剖析, 深入浅出地讲解了求职过程中的诸多事项, 用人力资源的现代化理念为求职者打开了一扇通往事业巅峰的大门。本书案例生动、技巧实用、紧扣现实、着眼未来, 对于即将步入社会、准备踏上求职之路的大学生有很大的指导作用...

职场自我成长

◎ 只用3个步骤，任何人都能顺利规划自己的未来，实现快速的职场进阶，赢得成功的职业生涯。 ◎全方位解答你在规划职业生涯中的疑惑 资格证书对求职是否有帮助？如何才能提高收入？换工作是否有年龄限制？对于这些问题，作者凭借从事职业咨询行业十多年来丰富的经验，给出了详细而明确的答案。不仅如此，作者在解答这些疑问的同时也为你提供了清晰的职业规划思路，带你在职场中迈出稳健的*步。 ◎灵活性高、实操性强的职业规划技巧 本书作者曾帮助上千名咨询者

面试官不会告诉你的那些面试技巧

面试，是用人方与求职者双向沟通的一个环节，是通过相互交流促进了解，进而达成雇佣意向的过程。求职者们往往是费尽心思绞尽脑汁，施展出浑身解数，展现出各种手段，竭尽所能希望博得面试官的认同。本书将面试的各个具体细节详细分析，面试技巧结合案例讲解，让你就能在求职面试时顺利通关，实现职业人生的重大突破...

端正态度,注重方法

本书分为端正工作态度、工作不拖延、珍惜工作、端正自身态度、尊重工作5章，包括工作不能缺少责任心、端正工作的态度、满怀热情地工作、为老板着想等内容...

选最适合的职业成就最好的自己:顺应天性选工作,做自己的职业规划师

本书由如何选择完美的职业、职业规划工具箱、职业搜索引擎三部分组成，主要内容包括：英雄的历程、启动你的职业规划、天赋等...

大学生就业与创业指导

本书主要内容为制定职业生涯规划书和创业计划书, 另外还对掌握求职面试技巧、收集整理求职信息、适应职业角色、了解就业政策法规以及自主创业等内容进行了详细论述...

别说你会工作-搞定老板的48招

老板传授的相处秘密，职场拼搏的独家秘籍！如何获得老板信任，升职加薪，在工作岗位上获得成就与满足？努力工作，加班加点，以拼命三郎的工作态度让老板首肯，还是吹嘘拍马，阿谀奉承，以善解人意的处事方法让老板满足？曾促使19年业绩增长的狂人、日本黛安芬总裁吉越浩一郎告诉你：努力固然重要，晋升还需点拨！无需加班加点，也无需吹嘘拍马，只要稍加改变，在思考力、理解力、执行力、职业态度、工作习惯等方面改头换面，你就能获得老板信任，在为人处世与工作业绩上

平衡人生-职业人精细化管理

本书结合作者多年从事人力资源管理和职业辅导培训的工作经验，围绕公民的三重角色——职业人、社会人、生活人，从自我探索、职业规划、自我管理、职业素养、回报社会等方面介绍个人生涯的精细化管理理念和方法，探索如何才能实现平衡人生的最高境界。本书的一大亮点是提供了大量实用的测评和操作工具，便于读者在体会生涯管理理念的同时付诸实践。本书旨在帮助读者树立平衡的人生观念，并掌握自我管理技能，提升职业素养，做命运的主人，开创绚烂多彩的人生...

猫型员工的时代-超越自我实现梦想

★不再被老板奴役，却反而成为了企业最看重的人才，《猫型员工的时代》作为最受员工欢迎的幸福课，拯救了一亿上班奴的新观念。教你做最受企业欢迎的猫型员工！ 　　★山本直人重磅出击，《猫型员工的时代》反向励志！拒绝洗脑！做不被老板奴役、却备受企业重视的幸福员工。 　　★猫型员工五大特质： 　　★特质1：讨厌忙忙碌碌，该忙碌时绝不懈怠。 　　★特质2：只做擅长的事，抓住机会磨炼本领。 　　★特质3：工作生活并重，懂得及时自我调节。 　　★特质4

永远超出老板的期望

你期望自己成为什么样子，你就会是什么样子，我们总是期望那些更高、更好、更伟大的东西，并且为之付出艰辛的努力，那么我们就一定会达到自己所追求的目标。　　如果公司是依靠你个人才华与智慧力量推动的一艘船，那么，老板则是驾驭这艘船的舵手；如果你没有足够强的动力，势必会让老板感到吃力，所以，老板只能选择其他更优秀的员工来担当这一角色...

匠人精神-一流人才育成的30条法则

★秋山木工是日本首屈一指的家具厂家，“秋山木工”的订制家具常见于日本宫内厅、迎宾馆、国会议事堂、知名大饭店等。由于重视人才品格的独特工匠培养制度，在业界及海内外受到瞩目； ★“三十条”匠人须知传达真正的“匠人精神”——所谓“执着”，就是对事情“不放弃”；所谓“不放弃”，也是一种“思想的深度”，从而淬炼心性，养成自己，唤醒每个人的一流精神...

我的岗位我负责 我的工作请放心:全新升级版

?本提升员工责任意识的指导手册；一部打造完美职业态度的培训经典；一册成就优秀员工的行为指南。 ?以责任心铸就不忘初心的劳模精神、牢记使命的工匠精神、敢于担当的创新精神。 ?《我的岗位我负责 我的工作请放心》（2013版）。老版自2013年上市以来，连续五年畅销职场，销量连续数月稳居同类图书榜首。本书全新结构，结合时下热点话题、*案例，附有精美插图，结合使用单位建议全新打造！ ?责任心是新时代员工的职业素养，是企业发展的源动力。 ?你

赢在忠诚胜在执行:靠忠诚提升团队执行力

没有忠诚，你就无法在职场立足 没有执行，你就无法脱颖而出 忠诚是生存的基础，执行是制胜的关键 忠诚是无条件的 执行是不能打折扣的 培养忠诚意识与执行能力 在激烈的职场竞争中站稳脚跟，把握机会，创造成功 ...

只要天没塌.一切都会好的-钢铁大王卡内基自传

《钢铁大王卡内基自传》在美国，卡内基不仅与“汽车大王”福特、“石油大王”洛克菲勒齐名，影响了整个美国的金融状况，更令人惊讶的是，在事业处于巅峰时，他放弃财富积累，投身于慈善事业，并为此奉献出自己的全部资产。本书是卡内基亲笔所写，从童年时代到去世前夕，从少年打工到领军钢铁业，从一穷二白到身家亿万，从积累财富到致力于慈善，让读者详尽地了解卡内基的一生...

不懂职场.你就永远强大不了-全新图解版-超值全彩

本书从实际出发，详细阐述了取得职场成功的关键所在，帮助读者拨开云雾，掌握职场生存必须具备的本领，帮助愿意追逐梦想的人达到理想的彼岸，一旦能够掌握职场的相应应对之道，心仪的职位、期望的薪水，都将唾手可得...

互联网+新求职时代

本书共分为六章, 主要内容包括: 什么才是你真正需要的? 事业有成, 计划比目标更重要 ; 事业有成, 选择比努力更重要 ; 互联网, 不能再似懂非懂等...

把工作做到零缺陷

20世纪60年代初，被誉为“全球质量管理大师”“零缺陷之父”的菲利浦·克劳士比提出“零缺陷”思想，并在美国推行零缺陷运动。后来，零缺陷的思想传至日本，在日本制造业中得到了全面推广。随后，“零缺陷”思想传遍了全世界。“把工作做到零缺陷”成为当下很多企事业单位的追求，毕传福著的这本《把工作做到零缺陷》就是“零缺陷工作”的经典读本，也是高素质员工的培训教材...