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班组长安全管理难题问答 版权信息
- ISBN：7508305906
- 条形码：9787508305905 ; 978-7-5083-0590-5
- 装帧：简裝本
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
班组长安全管理难题问答 内容简介
本书解答了班组长在安全管理中经常遇到的疑难问题100题，内容包括安全教育、安全奖罚等安全管理的方方面面，说理透彻、通俗易懂。
班组长安全管理难题问答 目录
序言
前言
1.怎样理解班组长是企业班组安全**责任者?
2.怎样组织好安全日活动?
3.怎样积极开展事故预防工作?
4.怎样传达贯彻好上级安全生产的指示精神?
5.怎样培养并增强职工的安全意识?
6.怎样坚持危险确认制?
7.怎样坚持工作票制度?
8.怎样贯彻好安全监护制?
9.怎样坚持安全三检制?
10.怎样实施安全奖励?
11.怎样实施事故处罚?
12.怎样搞好新工人的岗位培训?
13.怎样组织安全竞赛活动?
14.怎样进行家访?
15.怎样开好班前会?
16.怎样开好班后会?
17.怎样处理安全与进度的关系?
18.怎样对待上级的安全检查?
19.怎样处理安全与效益的关系?
20.在多种经营中怎样坚持安全**的方针?
21.怎样发挥班组技术员的作用?
22.怎样处理好班长与专职安全员的关系?
23.在企业优化组合下岗待业中怎样加强安全管理工作?
24.职工出现不安全苗头怎样谈心效果好?
25.怎样抓好临时工的安全管理了
26.怎样坚持安全**?
27.怎样严格安全管理了
28.怎样克服当前放松班组安全管理的偏向?
29.怎样加强八小时以外的安全管理工作?
30.怎样调查和处理事故?
31.怎样开好事故分析会?
32.怎样做好工亡职工家属的工作?
33.怎样搞好交接班工作?
34.怎样搞好安全目标管理?
35.怎样做好女工的劳动保护工作?
36.对习惯性违章的职工怎么办?
37.对搞起第二职业又不想放弃的职工怎么办?
38.对热衷炒股而影响正常工作的职工怎么办?
39.纠正职工违章被顶撞了怎么办?
40.对不重视检查机械设备的职工怎么办?
41.对图快抢进度的职工怎么办?
42.对习惯开快车的司机怎么办?
43.对因失恋分散工作精力的职工怎么办?
44.对考虑家务事多而分散工作精力的女工怎么办?
45.对操作时心情紧张的女工怎么办?
46.对不愿意学习专业技术的职工怎么办?
47.对热恋中分散工作精力的职工怎么办?
48.对违章又不以为然的职工怎么办?
49.对接受用户请吃请喝的职工怎么办?
50.对模仿武侠冒险作业的职工怎么办?
51.对纪律观念不强的职工怎么办?
52.对因事故影响了集体荣誉的职工怎么办?
53.严重事故的责任者会判刑吗?
54.发现职工情绪反常怎么办?
55.对把胆大视为勇敢的职工怎么办?
56.对采用不规范信号指挥起重作业的职工怎么办?
57.对班前喝酒的职工怎么办?
58.对野蛮作业的职工怎么办?
59.对贪玩成癖的职工怎么办?
60.对作业中带着情绪返工的职工怎么办?
61.对作业时不愿穿戴防护用品的职工怎么办?
62.对在禁火场所吸烟的职工怎么办?
63.对夫妻关系不睦的职工怎么办?
64.对不安心本职工作的职工怎么办?
65.对死记硬背规程不能实际运用的职工怎么办?
66.对难管理的干部子女职工怎么办?
67.对私存爆炸物品的职工怎么办?
68.对有粗心大意习惯的职工怎么办?
69.对不顾安全好心帮倒忙的职工怎么办?
70.对不认真执行施工方案的职工怎么办?
71.对配合班组作业的民工怎么办?
72.对一瓶不满半瓶摇又自以为是的职工怎么办?
73.对习惯使用土办法作业的职工怎么办?
74.对专业技术底子薄又不愿学习的职工怎么办?
75.发现外班组职工的违章行为怎么办?
76.对动用公家机械设备干私活的职工怎么办?
77.对派出支援兄弟单位作业的职工应做好哪些工作?
78.对不愿意戴安全帽的职工怎么办?
79.对登高作业不扎安全带的职工怎么办?
80.对因打赌险些造成事故的职工怎么办?
81.对不愿意学习安全规程的职工怎么办?
82.对不重视检查作业环境的职工怎么办?
83.对认为事故不可预防的职工怎么办?
84.对好奇心强冒险行事的职工怎么办?
85.对因受到伤害而不能谅解责任者的职工怎么办?
86.对因受处罚而背上思想包袱的职工怎么办?
87.经验丰富的老工人骄傲起来怎么办?
88.对缺乏监护意识的职工怎么办?
89.对作业中思想溜号的职工怎么办?
90.班组长自身受了处罚怎么办?
91.班组长自身受到安全奖励后该怎么办?
92.班组长违章行为受到职工制止时应该怎么办?
93.对不能尽职尽责的班组安全员怎么办?
94.对上级领导的违章指挥怎么办?
95.对玩忽职守的职工怎么办?
96.对造成事故隐瞒不报的职工怎么办?
97.对不举报他人事故的职工怎么办?
98.对打击报复举报事故的职工怎么办?
99.班组发生工亡事故后职工情绪低落怎么办?
100.对造成事故后送礼或托人说情的职工怎么办?
写在后面
前言
1.怎样理解班组长是企业班组安全**责任者?
2.怎样组织好安全日活动?
3.怎样积极开展事故预防工作?
4.怎样传达贯彻好上级安全生产的指示精神?
5.怎样培养并增强职工的安全意识?
6.怎样坚持危险确认制?
7.怎样坚持工作票制度?
8.怎样贯彻好安全监护制?
9.怎样坚持安全三检制?
10.怎样实施安全奖励?
11.怎样实施事故处罚?
12.怎样搞好新工人的岗位培训?
13.怎样组织安全竞赛活动?
14.怎样进行家访?
15.怎样开好班前会?
16.怎样开好班后会?
17.怎样处理安全与进度的关系?
18.怎样对待上级的安全检查?
19.怎样处理安全与效益的关系?
20.在多种经营中怎样坚持安全**的方针?
21.怎样发挥班组技术员的作用?
22.怎样处理好班长与专职安全员的关系?
23.在企业优化组合下岗待业中怎样加强安全管理工作?
24.职工出现不安全苗头怎样谈心效果好?
25.怎样抓好临时工的安全管理了
26.怎样坚持安全**?
27.怎样严格安全管理了
28.怎样克服当前放松班组安全管理的偏向?
29.怎样加强八小时以外的安全管理工作?
30.怎样调查和处理事故?
31.怎样开好事故分析会?
32.怎样做好工亡职工家属的工作?
33.怎样搞好交接班工作?
34.怎样搞好安全目标管理?
35.怎样做好女工的劳动保护工作?
36.对习惯性违章的职工怎么办?
37.对搞起第二职业又不想放弃的职工怎么办?
38.对热衷炒股而影响正常工作的职工怎么办?
39.纠正职工违章被顶撞了怎么办?
40.对不重视检查机械设备的职工怎么办?
41.对图快抢进度的职工怎么办?
42.对习惯开快车的司机怎么办?
43.对因失恋分散工作精力的职工怎么办?
44.对考虑家务事多而分散工作精力的女工怎么办?
45.对操作时心情紧张的女工怎么办?
46.对不愿意学习专业技术的职工怎么办?
47.对热恋中分散工作精力的职工怎么办?
48.对违章又不以为然的职工怎么办?
49.对接受用户请吃请喝的职工怎么办?
50.对模仿武侠冒险作业的职工怎么办?
51.对纪律观念不强的职工怎么办?
52.对因事故影响了集体荣誉的职工怎么办?
53.严重事故的责任者会判刑吗?
54.发现职工情绪反常怎么办?
55.对把胆大视为勇敢的职工怎么办?
56.对采用不规范信号指挥起重作业的职工怎么办?
57.对班前喝酒的职工怎么办?
58.对野蛮作业的职工怎么办?
59.对贪玩成癖的职工怎么办?
60.对作业中带着情绪返工的职工怎么办?
61.对作业时不愿穿戴防护用品的职工怎么办?
62.对在禁火场所吸烟的职工怎么办?
63.对夫妻关系不睦的职工怎么办?
64.对不安心本职工作的职工怎么办?
65.对死记硬背规程不能实际运用的职工怎么办?
66.对难管理的干部子女职工怎么办?
67.对私存爆炸物品的职工怎么办?
68.对有粗心大意习惯的职工怎么办?
69.对不顾安全好心帮倒忙的职工怎么办?
70.对不认真执行施工方案的职工怎么办?
71.对配合班组作业的民工怎么办?
72.对一瓶不满半瓶摇又自以为是的职工怎么办?
73.对习惯使用土办法作业的职工怎么办?
74.对专业技术底子薄又不愿学习的职工怎么办?
75.发现外班组职工的违章行为怎么办?
76.对动用公家机械设备干私活的职工怎么办?
77.对派出支援兄弟单位作业的职工应做好哪些工作?
78.对不愿意戴安全帽的职工怎么办?
79.对登高作业不扎安全带的职工怎么办?
80.对因打赌险些造成事故的职工怎么办?
81.对不愿意学习安全规程的职工怎么办?
82.对不重视检查作业环境的职工怎么办?
83.对认为事故不可预防的职工怎么办?
84.对好奇心强冒险行事的职工怎么办?
85.对因受到伤害而不能谅解责任者的职工怎么办?
86.对因受处罚而背上思想包袱的职工怎么办?
87.经验丰富的老工人骄傲起来怎么办?
88.对缺乏监护意识的职工怎么办?
89.对作业中思想溜号的职工怎么办?
90.班组长自身受了处罚怎么办?
91.班组长自身受到安全奖励后该怎么办?
92.班组长违章行为受到职工制止时应该怎么办?
93.对不能尽职尽责的班组安全员怎么办?
94.对上级领导的违章指挥怎么办?
95.对玩忽职守的职工怎么办?
96.对造成事故隐瞒不报的职工怎么办?
97.对不举报他人事故的职工怎么办?
98.对打击报复举报事故的职工怎么办?
99.班组发生工亡事故后职工情绪低落怎么办?
100.对造成事故后送礼或托人说情的职工怎么办?
写在后面
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班组长安全管理难题问答 节选
本书解答了班组长在安全管理中经常遇到的疑难问题100题，内容包括安全教育、安全奖罚等安全管理的方方面面，说理透彻、通俗易懂，是班组长安全管理工作的好参谋。
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