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本书为申请律师执业人员集中培训指定教材之一。
本册内容侧重于律师在诉讼业务领域应该掌握的基本技能和技巧,由各领域经验丰富的资深律师对刑事诉讼、行政诉讼、民事诉讼以及仲裁业务中与律师相关的基本技能进行了总结和介绍;并精选了许多实例和法律文书范本,以求读者更易理解书中相…
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本书为申请律师执业人员集中培训指定教材之一。
本书介绍了一个成功律师应该具备的基本素养,重在介绍律师在客户开拓、律师访谈、律师谈判、法律调研乃至资料的收集与文件管理等方面需要具备的方法和技巧。本书不仅仅是宏观的概述,对于一些细节方面的技巧亦多有兼顾,并辅以实例和大量的文…
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《劳动合同法》是自《劳动法》颁布实施以来,我国劳动和社会保障法制建设中的又一个里程碑。它既坚持了《劳动法》确立的劳动合同制度的基本框架,包括双向选择的用人机制,劳动关系双方有权依法约定各自的权利和义务,依法规范劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等;同时又对《劳动法》确立…
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《领导干部依法行政常用法律法规手册》由国务院法制办公室编辑,中国法制出版社出版发行。该书内容包括:(1)宪法;(2)组织机构;(3)立法制度;(4)政府自身建设;(5)人事、监督、监察;(6)审计、财政;(7)行政许可;(8)行政处罚;(9)社会管理;(10)行政诉讼、行政复议等十个…
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《劳动合同法》适用于哪些单位和劳动者?
在什么情况下可以认定用人单位与劳动者之间已经建立起了劳动关系?
劳动合同应该具备哪些条款?
试用期内用人单位可以随意解除劳动合同吗?
劳动合同在什么条件下无效或者部分无效?
用人单位安排劳动者加班有什么限制性规定?
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物权法是一部保护广大人民利益的基本法律,是构建社会主义和谐社会的重要保障。本套丛书一反大量资料简单罗列的通病,以学理、立法、适用等视角,突出争点,精选现实中的鲜活案例,深入地剖析了与我们的生活密切相关的物权法制度,力图理论紧密联系实际。本套丛书作者均为年富力强的中青年学者,…
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劳动合同制度是劳动法中最重要的制度,现实中发生的劳动纠纷也大多为劳动合同纠纷。本书所选案例绝大多数都是现实生活中发生的真实案件,内容全面,涵盖了《劳动合同法》的主要内容。案例分为问题提示、适用要旨、案情、审判、解读、法律依据六个部分。
需要说明的是,由于《劳动合同法》尚…
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《劳动合同范本及风险提示》
《劳动合同法》的出台,将对劳资双方产生深远的影响。一方面,用人单位被戴上了“紧箍咒”,如果再任意约定一些“霸王条款”,不仅是无效的,而且还会受到相应惩罚;另一方面,劳动者可以利用法律的明文规定,维护自身的权益。而这些都将体现在双方签订的劳动合…
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本书对原《合伙企业法》进行了重大修改,分别明确了法人合伙的原则,增加了特殊的普通合伙企业与有限合伙企业等有关内容,并对国务院规定的关于合伙企业所得征税的原则在法中作了规定,这一修改既适应了合伙企业及有关专业服务组织经营的需要,又满足了风险投资和民间投资发展的要求。可以相信,…
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本书最大的特点是突出了实用性和可读性。它以方便读者解读《公司法》、掌握《公司法》、运用《公司法》为编撰的出发点,采取问答方式。并从读者可能关心的问题、想要了解的问题、实际运用《公司法》可能遇到的问题做了深入浅出的解答。在编撰体例上,为了让读者对有关制度有一个全面深入的了解,…